Day of rest
KONTTINEN v. Finland. Richiesta di riposo settimanale dal lavoro per motivi religiosi e licenziamento discriminatorio. Ricorso inammissibile.
Case Stedman v. the United Kingdom. Rifiuto di lavorare la domenica e diritto di libertà religiosa. Ricorso inammissibile.
Regno Unito: Legittimità del licenziamento in caso di conflitto tra le esigenze religiose del lavoratore e le necessità economiche dell’impresa